國電東北公司“五個注重”抓實“兩學一做”——鞏義市泰華機械廠
國電東北公司堅持把“兩學一做”學習教育作為年度黨建工作的龍頭任務,以提升基層黨建質量、打造“四講四有”黨員隊伍為著力點,突出“五個注重”,確保學習教育抓到實處、落到實處。
注重把握實踐要求。東北公司認真學習領會中央“兩學一做”座談會和集團公司專題動員部署會議精神,準確把握“兩學一做”的重大意義、基本要求、重點任務和方式方法,緊密結合自身實際,認真制定實施方案和推進計劃。突出“基礎在學”,堅持把思想政治學習擺在首要位置,以學習黨章黨規(guī)、習總書記系列講話、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風為主線,組織基層黨委、黨支部區(qū)分層次,有針對性地執(zhí)行學習計劃,通過理論武裝統(tǒng)一思想,提高認識。突出“關鍵在做”,把做合格黨員作為學習教育的出發(fā)點和落腳點,把握好“四講四有”這個標尺,堅持理論聯(lián)系實際,健全完善了《黨員目標管理制度》,以“積分制”模式,對黨員政治素質、專業(yè)技能、工作業(yè)績、服務群眾、道德品行進行全面評價考核,為廣大黨員明晰了踐行合格標準的具體路徑。專業(yè)的氣力輸送設備生產廠家——鞏義市泰華機械廠
注重明確問題導向。東北公司要求黨員、干部帶著問題學,帶著思考學,深入查擺黨組織軟弱渙散、“三會一課”等制度執(zhí)行不嚴、戰(zhàn)斗堡壘作用虛化弱化、凝聚力和戰(zhàn)斗力缺失等實際問題;深入查擺黨員隊伍中理想信念模糊動搖、精神萎靡懈怠、紀律規(guī)矩意識淡化、道德行為失范、工作作風不嚴不實、模范帶頭作用不突出等現(xiàn)實問題,實事求是、具體詳實地開列出問題清單,堅持邊學、邊查、邊改,充分體現(xiàn)從嚴管黨治黨的鮮明態(tài)度,充分激活基層黨組織的政治功能和服務功能,充分煥發(fā)黨員隊伍的先進性和純潔性。
注重突出領導帶頭。東北公司充分體現(xiàn)學習教育“區(qū)分層次、增強針對性”,要求公司系統(tǒng)黨員領導干部必須以普通黨員的身份參加所在支部的組織生活,與普通黨員一道學習研討、查擺自身問題、接受民主評議,帶頭恢復黨內組織生活正;。在理論武裝上堅持先學一步、深學一層,分省域召開專題學習會,系統(tǒng)學習了習近平等中央領導同志近期的重要講話,率先把黨員領導干部的思想和行動統(tǒng)一到黨中央“四個全面”戰(zhàn)略布局和五大發(fā)展理念上來,統(tǒng)一到集團公司“一五五”戰(zhàn)略和“雙提升”工作部署上來。在實際行動上,以“四風”和“不嚴不實”整改回頭看為載體,強化檢查督導,嚴格實行清帳銷號機制,年初以來,公司系統(tǒng)“三公”經費等八項費用同比壓降30.65%。專業(yè)的氣力輸送設備生產廠家——鞏義市泰華機械廠
注重堅持統(tǒng)籌兼顧。東北公司堅持以經營發(fā)展業(yè)績作為檢驗“兩學一做”學習教育成效的試金石,把學習教育同落實公司“深化管理年”重點任務、推動“雙提升”實踐、實現(xiàn)保A爭先目標有機結合起來。一方面,在黨員隊伍中深入開展“讀大同故事,推創(chuàng)新實踐”活動,把《大同故事》列為領導班子中心組學習、黨支部學習的必讀書,以“三會一課”為基本形式,廣泛開展以創(chuàng)新實踐為主題的“雙提升”工作討論,在全體黨員中率先唱響轉觀念、轉作風、轉機制、提素質、強管理的好聲音,引領和帶動企業(yè)“雙提升”工作向縱深推進。另一方面,堅持把企業(yè)提質增效的重點、難點,作為黨內創(chuàng)先爭優(yōu)的主攻方向,以“建功十三五、引領雙提升”為主題,指導基層單位因企制宜豐富活動載體,通過黨員攻堅示范項目、黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗等有效形式,為廣大黨員發(fā)揮作用、展示作為搭建廣闊平臺,充分凝聚起黨群同心、干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。截至4月末,公司系統(tǒng)克服電力市場“雙低、雙降”等實際困難,實現(xiàn)利潤總額3億元。
注重強化監(jiān)督指導。東北公司成立了由公司黨組書記掛帥的學習教育協(xié)調指導小組,負責學習教育全過程的統(tǒng)籌協(xié)調、組織實施和監(jiān)督指導,公司黨組成員、機關職能部門分別在基層企業(yè)建立督導聯(lián)系點,通過工作調研、講專題黨課、參加學習研討、列席組織生活會等形式,對各單位學習教育工作實施有效督導。將“兩學一做”學習教育質量作為基層黨建工作檢查考核、黨委書記年度述職的重中之重,要求各所屬企業(yè)進一步抓好支部基礎工作整頓,全面配齊配強支部班子,嚴格執(zhí)行“三會一課”等管理制度,健全支部活動陣地,推動基層支部工作規(guī)范化、標準化。同時,抓好對支部班子的系統(tǒng)培訓,幫助他們統(tǒng)一思想,提高認識,明確學習教育的重點任務和具體要求,掌握必要的方式方法,指導基層支部因地制宜、因人施策,制定并落實好學習教育計劃。同時,及時總結推廣基層支部的鮮活經驗,動態(tài)發(fā)現(xiàn)和糾正重視不夠、落實不力、敷衍塞責等苗頭性問題,確保學習教育取得實效。專業(yè)的氣力輸送設備生產廠家——鞏義市泰華機械廠
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